Assessments 

Medewerkers komen het best tot hun recht wanneer talenten en drijfveren écht gezien en benut worden. Door inzicht te krijgen in wat iemand motiveert en waar iemands kracht ligt, kan een organisatie beter aansluiten op de kwaliteiten van haar medewerkers.

Maar hoe maak je deze talenten zichtbaar en bruikbaar?

Met de TMA-methode biedt BLOOMZ assessments die op een positieve en objectieve manier talenten en drijfveren in kaart brengen.

Dit kan onder andere worden ingezet bij:

✔ Werving en selectie
✔ Loopbaanontwikkeling en coaching  
✔ Teamontwikkeling  
✔ Performance management
✔ Mobiliteit en reorganisatie

De uitkomst? Een helder rapport en adviesgesprek. De uitkomsten worden samengevat in een duidelijke rapportage en met een van onze TMA-experts besproken, zodat ze direct toepasbaar zijn voor groei en samenwerking.